Reglike vereistes EIA is nie 'n wetlike vereiste in Engeland nie, maar dit is 'n gevestigde en geloofwaardige hulpmiddel om behoorlike inagneming van die openbare sektor-gelykheidsplig (PSED) te demonstreer. deur die wet vereis.
Word gelykheidsimpakbeoordelings deur die wet vereis?
Gelykheidsimpakbeoordelings verseker dat ons beleide, dienste en wetgewing nie teen enigiemand diskrimineer nie en dat ons, waar moontlik, gelykheid van geleenthede bevorder. … Voltooiing van gelykheidsimpakbeoordelings is 'n wetlike vereiste ingevolge wetgewing oor ras, gestremdheid en geslagsgelykheid
Wanneer moet 'n gelykheidsontleding gedoen word?
Gelykheidsanalise gebruik bewyse en ingeligte oordeel om te evalueer of 'n beleid waarskynlik 'n negatiewe of positiewe impak op beskermde groepe sal hê wanneer dit geïmplementeer word. Voorbeeld – 'n Werknemerondersteuningsdiens word hersien.
Wie moet 'n Gelykheidsimpakevaluering voltooi?
'n Gelykheidsimpakbeoordeling moet onderneem word deur iemand met 'n goeie begrip van die Diens/Beleid. 8. Identifiseer watter data beskikbaar is en watter verdere data ingesamel moet word.
Wat is 'n Gelykheidsimpakbepaling NHS?
The Equality and He alth Inequalities Impact Assessment (EHIA) verduidelik hoe NHS Engeland hierdie 'gelykheidspligte' oorweeg en aangespreek het in die ontwikkeling van die NHS Langtermynplan Hierdie EHIA het gehelp, en sal besluitnemers bystaan om ingeligte besluite oor die NHS-langtermynplan en hierdie wetlike verpligtinge te neem.
