Die antwoord is ja, dit kan gedek word Die federale regulasies lees: "Toestande waarvoor kosmetiese behandelings toegedien word (soos die meeste behandelings vir aknee of plastiese chirurgie) is nie 'ernstige gesondheidstoestande', tensy binnepasiënt-hospitaalsorg vereis word of tensy komplikasies ontwikkel. "
Kan ek korttermyn ongeskiktheid vir kosmetiese chirurgie kry?
Korttermyn-ongeskiktheidsversekering en plastiese chirurgie
Kosmetiese operasies, insluitend borsvergroting, gesig-opheffings en angioplastieë, is nie algemeen gedek nie aangesien dit nie gesien word as medies nodig.
Kan jy mediese verlof neem vir kosmetiese chirurgie?
Die antwoord op die gebruik van siekteverlof vir kosmetiese chirurgie of plastiese chirurgie is dat siekteverlof beleide verskil van maatskappy tot maatskappyTipies is siekteverlof van toepassing op nodige mediese prosedures eerder as elektiewe, maar gaan jou maatskappy se siekteverlofbeleid na of praat met jou bestuurder.
Wat word nie onder FMLA gedek nie?
FMLA-verlof kan gebruik word vir:
die versorging van 'n gade, kind of ouer. Dit dek nie ander verhoudings soos lewensmaat, grootouer, verre familielid, buurman, troeteldier of vriend nie, tensy dit op spesiale gronde deur jou werkgewer goedgekeur is.
Wie bepaal FMLA-geskiktheid?
Om in aanmerking te kom om verlof ingevolge die FMLA te neem, moet 'n werknemer (1) werk vir 'n gedekte werkgewer, (2) 1 250 uur werk gedurende die 12 maande voor die aanvang van verlof, (3) werk by 'n plek waar 50 of meer werknemers by daardie plek werk of binne 75 myl daarvan, en (4) vir 12 … vir die werkgewer gewerk het
