Social loafing verwys na die konsep dat mense geneig is om minder moeite aan te wend wanneer hulle gesamentlik as deel van 'n groep werk in vergelyking met die uitvoering van 'n taak alleen.
Wat is voorbeelde van sosiale loafing?
Toutrek, groephuiswerkprojekte en 'n vermaaklikheidster wat 'n gehoor vra om te skree is almal voorbeelde van sosiale loafing, want soos jy meer mense by 'n groep voeg, word die totale groep moeite neem af. Toutrek is die perfekte voorbeeld, want dit is waar Maximillian Ringelmann dit oorspronklik gevind het.
Is sosiale loafing sleg?
Social loafing skep 'n negatiewe impak op die prestasie van die groep en vertraag dus die produktiwiteit van die hele organisasie. Lei tot swak Spangees: As min lede lui en huiwerig word en die minste bydrae in die groep lewer, voel die hele span gedemotiveerd en gedemoraliseer.
Hoe gebeur sosiale loafing?
Social loafing vind plaas tydens 'n gedeelde groepaktiwiteit wanneer daar 'n afname in individuele poging is as gevolg van die sosiale druk van ander persone Dit gebeur omdat sosiale druk om te presteer, in 'n sin, verdryf deur die teenwoordigheid van ander; 'n individu voel asof die druk deur die ander mense gedeel word.
Waarom is sosiale loafing 'n probleem?
Die probleem met sosiale loafing - die neiging van sekere lede van 'n groep om met minder moeite oor die weg te kom as wanneer hulle alleen werk en wat werk onder die aanname dat ander se pogings hul tekorte sal dek - is dat dit die potensiaal om werkproduk negatief te beïnvloed, professionele verhoudings te beskadig,…
