INHOUDSOPGAWE:
- Wanneer moet jou werkgewer jou heroplei oor gevaarlike materiale?
- Wanneer moet jou werkgewer jou inligting en opleiding oor gevaarlike chemikalieë verskaf?
- Wat anders word van 'n werkgeweropleidingsprogram vereis?
- Wat is die doel van die gevaarkommunikasiestandaard?
Video: Wanneer moet jou werkgewer jou heroplei?
2024 Outeur: Fiona Howard | [email protected]. Laas verander: 2024-01-10 06:33
Volgens OSHA 1910.132(f)(3)(iii), wanneer die werknemer se gebruik van PPE 'n gebrek aan vaardigheid of begrip weerspreek, ten spyte daarvan dat hy voorheen opgelei is, die werknemer moet heropgelei word. Was daar veranderinge in die werkplek wat vorige veiligheidsopleiding verouderd of verouderd sou maak?
Wanneer moet jou werkgewer jou heroplei oor gevaarlike materiale?
Ja. Soos deur die DOT vereis, moet Hazmat-werknemers een keer elke drie jaar heropgelei word. Boonop moet 'n werknemer binne 90 dae heropgelei word as hy van rolle verander of nuwe werksfunksies bekom.
Wanneer moet jou werkgewer jou inligting en opleiding oor gevaarlike chemikalieë verskaf?
Werkgewers sal werknemers van doeltreffende inligting en opleiding oor gevaarlike chemikalieë in hul werkarea voorsien ten tyde van hul aanvanklike opdrag, en wanneer 'n nuwe chemiese gevaar die werknemers nie voorheen gehad het nie oor opgelei is, word in hul werksarea bekendgestel.
Wat anders word van 'n werkgeweropleidingsprogram vereis?
Wat anders word vereis van 'n werkgewer-opleidingsprogram? Fisiese en gesondheidsgevareinligting vir die chemikalieë in jou werkarea Chemiese etikette moet 'n produkidentifiseerder, seinwoord en 'n piktogram bevat om die gevare voor te stel. Watter ander inligting word op 'n chemiese etiket vereis?
Wat is die doel van die gevaarkommunikasiestandaard?
Die doel van 'n Gevaarkommunikasieprogram is om werknemers in te lig oor die gevare verbonde aan chemikalieë in hul werkplek en die veilige gebruik, hantering en wegdoening van gevaarlike chemikalieë te verseker.
Aanbeveel:
Kan 'n werkgewer jou superfonds kies?
Die meeste werknemers kan hul eie superfonds kies. Maar sommige kan nie, en baie nie. As hul werkgewer moet jy 'n verstek superfonds nomineer vir die tye wanneer jou werknemers nie hul eie fonds kan of kies nie . Kan jy jou Superfund kies?
Wanneer werkgewer herskeduleer onderhoud?
Hoe om te antwoord op die herskedulering van 'n onderhoud moet soortgelyk wees aan jou antwoord toe jy die aanvanklike onderhoud geskeduleer het Druk entoesiasme uit om op die nuwe tyd met die voornemende werkgewer te vergader. Herhaal jou belangstelling in die pos en sê dat jy daarna uitsien om dit te bespreek .
Sal potensiële werkgewer die huidige werkgewer kontak?
Voornemende werkgewers verstaan gewoonlik die aard van 'n vertroulike werksoektog en sal nie jou huidige werkgewer kontak nie, tensy toestemming gegee word om dit te doen Tog is dit 'n goeie idee om enigiemand te laat weet wat jou huidige werkgewer is onbewus van jou werksoek en vra dat hulle jou privaatheid respekteer .
Moet jy lojaal aan jou werkgewer wees?
As die lojaliteit 'n tweerigtingstraat is, kan dit goed wees om rond te bly, maar as dit eensydig is, wen niemand nie. Werkgewers wat lojaal aan hul werknemers is, kyk uit na hul werknemers se beste belange, voorsien hulle van ontwikkelingsgeleenthede, betaal hulle regverdig, en luister na wat hulle nodig het om suksesvol te wees .
Kontak jsa jou vorige werkgewer?
Om na die vorm te kyk, noem dit nie direk jou vorige 'werkgewer' nie. EDIT: Trouens, jy sal beter vir die P45 gaan. Die P46 vereis dat jy uitdruklik sê of jy JSA gekry het, en jy moet dit aan jou werkgewer gee . Kontak DWP vorige werkgewer?
