Vergelding is 'n daad van wraak. Voordat jy vergelding begin op iemand wat jou onreg aangedoen het, oorweeg of hy of sy dalk 'n ninja alter ego en 'n stel nunchucks weggesteek het. Die selfstandige naamwoord vergelding kom van die Latynse retaliare, wat beteken "terugbetaal in natura" Let op die woord soort in daardie definisie.
Waar kom vergelding vandaan?
Vergelding vind plaas wanneer 'n werkgewer 'n wesenlik ongunstige aksie neem omdat 'n aansoeker of werknemer regte aanspraak maak wat deur die EEO-wette beskerm word Om EEO-regte te bevestig, word "beskermde aktiwiteit" genoem. Soms is daar weerwraak voordat enige "beskermde aktiwiteit" plaasvind.
Wat definieer vergelding?
Vergelding vind plaas wanneer 'n werkgewer 'n negatiewe aksie teen 'n werknemer neem omdat hy betrokke raak by of hul regte uitoefen wat onder die wet beskerm word Algemene aktiwiteite wat vergelding kan aanhits sluit die volgende in: … Neem deel as 'n getuie aan 'n EEOC of enige ander regsaak teen jou werkgewer.
Wat is 'n vergeldingsvoorbeeld?
Sommige voorbeelde van vergelding is 'n beëindiging of versuim om te huur, 'n demosie, 'n afname in betaling, 'n afname in die aantal ure wat jy gewerk het. Die oorsaak sal ooglopende dinge soos 'n teregwysing, 'n waarskuwing of verlaging van jou evaluasietellings wees.
Wat is vergelding in teistering?
Vergelding vind plaas wanneer 'n werkgewer 'n werknemer straf vir die indiening van klagtes oor seksuele teistering of diskriminasie in die werkplek Verskeie federale wette beskerm teen vergelding en vestig die regte van "fluitjieblasers" (mense) wat klagtes oor onveilige werkplekke indien).
